Встреча HR-клуба РУССОФТ «Дорогой рекрутинг. Есть ли альтернативы?»

Расходы на рекрутинг постоянно растут, задачи по подбору становятся более сложными и дорогими. Влияют индексация стоимости и монопольное положение известной платформы; стоимость рекрутинговых фрилансеров; технических экспертов; сотрудников службы рекрутинга и т.д. Малым и средним предприятиям сложно конкурировать с крупными компаниями в части бюджета и технологии поиска и найма сотрудников. Участники круглого стола поделятся своим опытом и обсудят актуальные вопросы.

Модератор: Юрий Волков, руководитель HR Клуба РУССОФТ, генеральный директор ООО «СОПОС»

Спикеры:

• Анна Павкина, HR-директор «Омега. Технологии будущего»
• Марина Яловега, HR-директор Группа «Астра»

Обсудим:

• Как снизить бюджет на рекрутинг, не теряя в качестве кандидатов?
• Какие альтернативные источники подбора можно использовать? Какие из них эффективны?
• Как автоматизировать процессы подбора, чтобы сократить время и повысить продуктивность?
• Как эффективно работать с агентствами и фрилансерами, чтобы не переплачивать и получить максимум от сотрудничества?
• Какие HR-стратегии помогут задействовать резервы внутри компании и снизить зависимость от внешнего подбора?

Кому может быть интересно?

• HR-менеджерам и специалистам по подбору в ИТ
• Руководителям отделов персонала в малом и среднем бизнесе
• Руководителям  HR-направлений, заинтересованных в оптимизации процессов

Участие является бесплатным, необходима регистрация:

Регистрация