В рамках трека «Кадры» состоялось выступление на тему «Ассоциация как кооперативный поставщик компетенций».

Руслан Гайнанов, ТИМ ФОРС, представил анализ канала «РУССОФТ outsourcing» и предложил модель кооперации участников.

В центре предложения – помочь компаниям подобрать компетенции и партнёров для задач, которые им трудно выполнить одним. Это может быть поиск редкой экспертизы, команды или сочетания компетенций нескольких компаний. Загрузка свободных специалистов становится одним из полезных результатов такой работы.

Для этого нужна доверенная диспетчерская: она разбирает запросы, уточняет опыт и доступность участников, предлагает варианты и организует предметное знакомство.

Роли в модели разделены:

• Ассоциация задаёт правила и обеспечивает равный доступ, сохраняет право вето, выбирает оператора и может его сменить.
• Нейтральный оператор, выбранный Ассоциацией на ограниченный срок, ведёт ежедневную работу диспетчерской.
• Компании выбирают партнёров, заключают договоры и отвечают за результат. Участие добровольное, условия сделок остаются у сторон.

По мере работы диспетчерской формируется живая картина спроса: какие компетенции востребованы и чего не хватает участникам. С согласия компаний обезличенные данные могут использоваться в исследованиях Ассоциации.

Смысл – это активно помогать участникам Ассоциации решать их задачи.